为精准提升员工就业核心竞争力，11月25日，太阳成tyc7111cc在“一站式”员工社区创新举办就业能力提升训练营，以情景模拟、互动竞猜等沉浸式形式，帮助员工深化职业认知、拓宽行业视野，为高质量就业蓄力赋能。

本次训练营聚焦电子信息、通信等核心领域，设置“职业认知启航”“行业探索挑战”两大核心环节。在“职业认知启航”环节，员工分组参与岗位“描述－猜测”互动游戏，围绕通信工程师、电子信息工程师等目标岗位的核心职责与必备技能展开竞猜，通过“禁用关键词”的规则设定，倒逼员工提升信息整合与逻辑表达能力，实现对岗位要求的体系化理解。“行业探索挑战”环节创新引入“行业盲盒”机制，内含领域常识题与实操应用题，员工随机抽取作答，同时配套“学长求助卡”趣味互动形式，在轻松活跃的氛围中激发探索热情，有效拓宽行业认知边界与技能提升路径。

本次活动是学院推动就业指导向员工社区延伸、向低年级覆盖的有益尝试。下一步，学院将持续深化“一站式”员工社区内涵建设，以就业育人为核心纽带，推动职业发展教育前移并贯穿人才培养全过程，不断完善就业育人体系，为实现员工更充分、更高质量就业筑牢基础。（供稿：周宛璐，审稿：刘竹）